株式会社GOODROID
株式会社GOODROID
採用サイト
株式会社メイクス様の新卒営業職を対象とした採用サイトのリニューアルを行いました。既存のサイトでは実際の社風と入社希望者の期待にギャップがあると感じていらっしゃいました。このリニューアルでは、成長機会があると感じられる実際の社風とマッチしたイメージを重視し、事前のマッチング精度を向上させることで、採用活動の効率化を目指しました。
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課題
- 既存サイトでは「働きやすさ」が強調されすぎていたため、営業職の現実とギャップが発生していた。
- 選考過程で求職者とのミスマッチを防ぐための手間が増加しており、採用活動が非効率になっている。
- 現代の求職者に対して、サイトのビジュアルやコンテンツが古く、魅力が十分に伝わっていない。
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提案
- 社員インタビューやアンケートを用い、リアルな社風を伝えるコンテンツを強化し、事前理解を促進する。
- オフィスや社員の様子をビジュアルで一新し、求職者に魅力的な企業イメージを伝えるコンテンツを拡充する。
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成果
- 視覚的に洗練されたサイトデザインと、採用サイト用に撮影したオリジナルの素材により、リアルな社風を伝えることができた。
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リニューアルでよくある5つの失敗と、検索評価を落とさない移行
- ご担当者が挙げた3つの悩み
- リニューアルでよくある5つの失敗
- 成果はデザインの前に決まる
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クライアント
株式会社メイクス
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制作実績
採用サイト制作
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対応サイトURL
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弊社対応範囲
ディレクション、デザイン、フロントエンドエンジニアリング
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プロジェクト期間
2024/4
